Tapajuntas nuevos necesarios

Contratación de empleados profesionales y experimentados Debido a la reapertura de las fronteras, estamos contratando nuevos empleados. Ayudaremos a nuestros nuevos empleados a obtener los documentos necesarios para venir a Alemania y empezar a trabajar. Somos un conocido Resort Hotel de 5 estrellas situado en Frankfurt, Alemania, con más de 120 habitaciones, varios restaurantes y bares que necesitan un nuevo personal experimentado. Esta es una excelente oportunidad para unirse a nuestro hotel para una relación / carrera a largo plazo. Si tiene una personalidad extrovertida, es un profesional y disfruta trabajando en la industria de la hospitalidad, este es un paso de carrera ideal para aquellos que hablan español o portugués debido al aumento de nuestros clientes, clientes e invitados españoles. Envíe su CV a la siguiente dirección. Correo electrónico: info@lindner-hotel.net whatsapp: +4915171139435 - Buen salario y ventajas. Solo pueden postularse personas entre 23 a 58 años con buen currículum. PERSONAS QUE NECESITAMOS -Contador -Asistente Administrativo -Animateur -Subdirector -Especialista en aviación -Panadero -Coordinadora de banquetes -Tabernero -Limpiador de edificios -Guardia del ed

Publicado por ENGHOUSE INTERACTIVE S.L. Particular 08036, Barcelona, Barcelona España Oferta de empleo como New Business Product Specialist en ENGHOUSE INTERACTIVE S.L., Barcelona, Barcelona Publicada el: 23 Dec 2019 - 20:12 Nombre de la empresa: ENGHOUSE INTERACTIVE S.L. Número de trabajadores: 1800 Sede central en: Barcelona Descripción de la empresa Enghouse Interactive es una compañía canadiense de software y servicios enfocados a optimizar la experiencia de interacción con el cliente. Con más de 1800 empleados alrededor del mundo, Enghouse Interactive desarrolla un completo portafolio de soluciones de gestión de interacciones con clientes, que incluyen centros de llamadas omnicanal, integración de telefonía informática (CTI), respuesta de voz interactiva (IVR) de autoservicio, gestión del conocimiento, consolas de operador, grabación de llamadas y control de calidad, servicios de voz multimedia y de salida dialers. Estas soluciones admiten cualquier entorno de telefonía y opciones de implementación flexibles: on premise, en la nube o un entorno híbrido. Enghouse Interactive es una filial de Enghouse Systems Limited, una compañía de software y servicios cotizada en la bolsa de valores de Toronto (TSX) bajo el símbolo “ENGH”. Fundada en 1984, Enghouse Systems es una compañía consistentemente rentable, que ha crecido tanto de manera orgánica como a través de las adquisiciones de especialistas incluyendo AndTek, Arc, CosmoCom, Datapulse, IAT, IT Sonix, Presence Technology, Survox, Reitek, Safeharbor, Survox, Syntellect, Telrex, Trio, Voxtron and Zeacom. En 2017, fue nombrada "Challenger" en el Cuadrante Mágico de Infraestructura para Contact Center de Gartner. Ubicación Población: Barcelona Código Postal: 08036 Provincia: Barcelona País: España Descripción Puesto vacante: New Business Product Specialist Categorías: Comercial y ventas - Gran cuenta Nivel: Especialista Personal a cargo: (Seleccionar) Número de vacantes: 1 Descripción de la oferta: En Enghouse España buscamos incorporar un/a Responsable Preventa de Desarrollo de Negocio, para la unidad de negocio de la Presence Suite, desde nuestras oficinas de Barcelona o Madrid. Las funciones que desempeñará son: Analizar los requerimientos técnicos de cada nuevo producto a incorporar, así como la viabilidad para su comercialización en los mercados en los que opera la unidad de negocio. Implementación de los prototipos técnicos necesarios para la valoración de la incorporación de los nuevos productos al portfolio de la unidad de negocio. Participación en la definición de la estrategia comercial y posicionamiento de los nuevos productos. Participación en la estrategia y prioridades de clientes y las políticas comerciales asociadas dentro del marco comercial establecido por los responsables de cada territorio. Implementación de la documentación necesaria y de los entornos de demo necesarios para la correcta entrega en los diferentes territorios. Coordinación de los equipos de preventa de los diferentes territorios con referencia a la adopción de los nuevos productos. Supervisar la implementación y calidad de cada elemento desarrollado para asegurar el nivel de formación, el posicionamiento y la promoción de cada producto de acuerdo con las demandas del negocio de cada territorio. Ser el Interlocutor técnico único de la unidad de negocio con el resto de las divisiones de la compañía y con los responsables de los productos a implementar, gestionando y canalizando los requerimientos de negocio de cada territorio. Requisitos Estudios mínimos: Formación Profesional Grado Medio Experiencia mínima: Al menos 4 años Imprescindible residente en: (Seleccionar) Requisitos mínimos: Formación: Diplomatura, Licenciatura, Grado o postgrado/master en disciplinas relacionadas con la gestión técnico-comercial y el manejo de proyectos, tanto técnicos como de diferentes áreas y especialidades de negocio en el ámbito de la tecnología Valorable MBA Perfil profesional: Experiencia demostrable en puestos de desarrollo de negocio. Se valorará experiencia en consultora de negocio. Nivel de inglés muy alto. Valorables otros idiomas. Experiencia de mínimo 4 años en un puesto similar. Experiencia Internacional. Capacidad de análisis de información, sistematización y redacción. - Se valorará el conocimiento previo en el desarrollo, gestión y ejecución de proyectos nacionales e internacionales. Se valorarán conocimientos tecnológicos y de negocio en el sector del Contact Center. Capacidad de gestión y negociación con equipos profesionales con perfiles técnicos. Dinámico, con iniciativa, visión de negocio, empatía y facilidad de comunicación personal, comercial y técnica. Capacidad de trabajo en equipo e integración en contextos multinacionales. Disponibilidad para viajar a los países de los productos que se incorporen al proyecto. Motivación personal en el ámbito del desarrollo de proyectos innovadores. Manejo fluido de herramientas ofimáticas: Excel, Word, PowerPoint e Internet Remuneración: en función de experiencia y capacidad de gestión. Contrato Tipo de contrato: Indefinido Jornada laboral: Completa

Publicado por lindnerhotel Particular Barcelona Detalles de anuncio: Se necesita personal recepcionista y administrativo Barcelona, BCN Se necesitan nuevos empleados en el extranjero Debido al brote del virus CONVID-19 / Corona, el LINDNER HOTEL FRANKFURT GERMANY ha decidido dar oportunidades a los nuevos solicitantes interesados ​​con nuevas energías para asumir el desafío. Necesitamos nuevos empleados con buenas habilidades de comunicación en español o portugués, el conocimiento en inglés, alemán o francés es una ventaja. Asegúrese de tener buena salud antes de presentar su solicitud. Realice los controles del virus CONVID-19 / Corona antes de presentar la solicitud. Los puestos disponibles necesarios son. Contador Asistente Administrativo Animador Director General Adjunto Subdirector Asistente de Marketing Asistente de Gerente General Tabernero Limpiador de edificios Guardia de construcción Carnicero Agente de centro de llamadas Distribuidor de casino Conductor Médico enfermero camarero Empleado cocinar Decorador Lavavajillas DJ Mayordomo Administrador de evento Entrenador Florista Jardinero Agente de relaciones con invitados Jefe de cocina Camarero camarera Director del hotel Especialista en hotelería Recepcionista Ayudante de cocina Salvavidas

A QUIÉN VA DIRIGIDO Alumnos que van mal en más de una asignatura o con un historial de fracaso escolar. QUÉ OFREZCO 1. Adquisición de los conocimientos necesarios para poder avanzar. 2. Refuerzo de la comprensión lectora, expresión escrita y ortografía. Si no se entienden las preguntas de los exámenes, el alumno no podrá contestar aunque haya estudiado, mientras que una pobre expresión escrita, bien por expresar mal las ideas o por dar por sentado que “eso” la profesora ya lo sabe, hace perder décimas que pueden ser cruciales para aprobar. Por último, la ortografía se valora mucho tanto en lenguas como en el resto de asignaturas. 3. Motivar creando objetivos adecuados para el alumno El objetivo final es superar el curso escolar y conseguir el título correspondiente pero si solo nos centramos en esto, el alumno se desmotivará porque lo considerará una meta muy lejana y difícil de conseguir. Por consiguiente, es mejor enfatizar su esfuerzo en aquellos ítems más modestos pero necesarios para conseguir el objetivo final. 4. Uso de técnicas de estudio. El aumento del temario que hay que estudiar y el poco tiempo del que se dispone hace esencial encontrar una herramienta que reduzca la materia. A su vez, subrayar, hacer esquemas o resúmenes resulta más ameno y productivo a la hora de estudiar que estar delante del libro. 5. Hábitos de estudio. El aumento de tareas y del temario exige que el alumno sepa organizar su día a día, además de acostumbrarse a trabajar durante su hora de estudio. 6. Asesoramiento a padres 7. Contacto con la escuela EL PORQUE DE MI METODOLOGÍA Características de esta etapa escolar: 1. Uso de conocimientos anteriores para consolidar los nuevos conocimientos. 2. Importancia de la elaboración de ideas. El alumno ha de deducir una respuesta a partir de la información que le dan. Ya no se trata de encontrar la respuesta y copiarla. Tal cosa requiere una buena comprensión lectora, capacidad de deducción y una buena expresión escrita. 3. Poca motivación y alto nivel de frustración. Por un lado, se asocian las buenas notas con tener una vida social pobre y aburrida. Por otro lado, una mala experiencia en los estudios y la frustración que conlleva provoca que en vez de dedicarle más tiempo para superar ese obstáculo, pase todo lo contrario. 4. Mayor extensión de los temas. 5. Mayor volumen de deberes. 6. Vida social más activa.

ref. INS-EM-28699575 Buscamos emprendedores con buena actitud y ambición para formarse y unirse a nuestro equipo de agentes inmobiliarios asociados en gran canaria. no es necesaria experiencia, nosotros te formaremos para que te conviertas en todo un profesional inmobiliario de éxito. contarás con nuestro asesoramiento y apoyo ¡nunca estarás solo! pero siempre con total autonomía, sin límite de territorio ni horarios y la máxima remuneración del mercado profesional con unos honorarios del 40 % de los ingresos, con posibilidad de llegar hasta el 80 %. ¿qué hace un agente asociado a re/max lanzagorta central? • clasifica nuevos clientes. • estudia el mercado donde trabaja. • capta nuevos inmuebles para la venta. • elabora planes de marketing para los inmuebles en cartera. • asesor/a y da el seguimiento a las necesidades de sus clientes. • aconseja financieramente a sus clientes. • concreta la venta de los inmuebles en cartera. estarás respaldado por el apoyo de una gran marca líder en el sector inmobiliario, que: 1. te aportará todas las herramientas y servicios necesarios, poniendo a tu disposición la más avanzada tecnología, un elaborado programa de formación y constantes acciones de comunicación, publicidad y marketing. 2. te permitirá compartir negocio y formación con una amplia red local, nacional e internacional de profesionales inmobiliarios tanto de re/max como de otras compañías. 3. te ofrecerá la máxima libertad y autonomía para trabajar, sin horarios fijos, sin límite de zona, para que puedas conciliar la vida familiar con el trabajo. ¡serás tu propio jefe! Salario: A negociar

Publicado por Fragadis Particular 43110, Tarragona, Tarragona España Oferta de empleo como TECNICO SUPERIOR DE OBRAS, ZONA TARRAGONA en Fragadis, Tarragona, Tarragona Publicada el: Wednesday, 22 Jan - 11:23 Nombre de la empresa: Fragadis Número de trabajadores: 300 Sede central en: Tarragona Descripción de la empresa Empresa dedicada a la distribución alimentaria. Ubicación Población: Tarragona Código Postal: 43110 Provincia: Tarragona País: España Descripción Puesto vacante: TECNICO SUPERIOR DE OBRAS, ZONA TARRAGONA Categorías: Ingenieros y técnicos - Industrial Nivel: Empleado/a Personal a cargo: 0 Número de vacantes: 1 Descripción de la oferta: Importante Compañía del sector la Distribución Alimentaria busca a un Arquitecto técnico/Ingeniero Técnico para incorporación inmediata a su equipo de Área Técnica realizando la funciones de Técnico de Obra para sus nuevas reformas y aperturas en Tarragona. Entre sus funciones se encuentran las de; * Supervisar la reforma y la apertura de nuevos locales. * Coordinar los procesos legales, administrativos y comerciales necesarios para las aperturas. * Supervisar el cumplimiento de las normas corporativas y de imagen de los nuevos establecimientos. * Controlar los costes de construcción y el plan de ejecución. * Supervisar la construcción negociando y coordinando las actividades de ingeniería, proyectos y obras. * Negociar y supervisar el correcto funcionamiento de las instalaciones con las empresas contratistas Requisitos Estudios mínimos: Ingeniería Técnica Experiencia mínima: Al menos 2 años Imprescindible residente en: Provincia Puesto Vacante Requisitos mínimos: La persona seleccionada para la posición de Técnico de Obra deberá aportar necesariamente formación superior universitaria como Arquitecto/Ingeniero técnico, así como manejo de Autocad. Es necesario tener una experiencia previa de 2 años realizando la supervisión técnica de proyectos de obra de Retail y carnet de conducir. Contrato Tipo de contrato: Indefinido Jornada laboral: Completa

ref. INS-EM-28699767 ¿eres creativo y te gustaría aportar tu visión sobre las herramientas software de una compañía? ¿te gusta trabajar de manera autónoma e implementar mejoras, siendo responsable de su evolución? desde we bring strategy consultants estamos seleccionando para su incorporación en una empresa del sector eléctrico ubicada en bizkaia a un/a arquitecto software c#. dentro del departamento de ingeniería de producto, te encargarás del mantenimiento y mejora de herramientas software de la compañía, elaboradas internamente con tecnología propia. comenzarás con una herramienta software para pc, que actualmente está implementada y funcionando, utilizada para configurar contadores de telegestión (smart meters). tendrás acceso completo al hardware y todas las capas software. todo lo que diseñes podrás verlo y probarlo, ya que la empresa fabrica en volumen todos sus productos en planta y tiene control total sobre los mismos. si eres una persona creativa, con ganas de aportar nuevas formas de hacer las cosas y con iniciativa para llevarlas a cabo, ¡este es tu proyecto! ¿cuÁles serÁn tus funciones? - optimizarás y mejorarás la arquitectura del programa. - desarrollarás la integración de nuevos perfiles o contadores según los requisitos de nuevos mercados. realizando principalmente adaptaciones del modelo de datos del protocolo de comunicaciones dlms. - te responsabilizarás de la mejora continua de la herramienta software: integración de versiones de diferentes familias existentes, aumentar flexibilidad, limpieza de código redundante o no utilizado, integración de nuevas librerías de protocolo. - gestionarás la subcontratación o externalización de ciertos bloques o funcionalidades. - analizarás y realizarás ingeniería inversa para conocer los bloques funcionales del programa. - generarás documentación asociada al software. - estarás al día de las nuevas tecnologías y harás sugerencias al equipo. ¿quÉ te ofrecemos? - tendrás contacto directo con la tecnología desarrollada internamente por la compañía, pudiendo tomar decisiones respecto a su evolución y mejoras posibles. - podrás ampliar tus responsabilidades llegando a gestionar varias herramientas software y siendo la persona responsable en caso de que sea necesaria su externalización. - desarrollarás un conocimiento profundo de los equipos y sus funcionalidades así como una visión general del departamento. - podrás ver y probar todo lo que diseñas, ya que la empresa fabrica todos sus productos en planta y tiene control total sobre los mismos. - accederás a formación dentro y fuera de la empresa. - formarás parte de un equipo técnico, profesional y cercano, con compañeros de gran trayectoria y otros de reciente incorporación. ¿quÉ te pedimos? como arquitecto software c# te pedimos: - ingeniería técnica o superior en informática, telecomunicaciones o electrónica. - +4. de experiencia desarrollando software en c#. - proactividad y autonomía para hacer las cosas de una manera diferente. conocimientos necesarios: - programación en entornos.net. conocimientos valorados: - programación en c (parte de la herramienta está desarrollada en c). - protocolos de comunicación industriales (se valora el conocimiento del funcionamiento de protocolos similares a 102 y dlms). - gestión de bases de datos con sqlite. ¿quieres saber más? apúntate a esta oferta en nuestra página web: https://webring.orgos.io/tecnico-mantenimiento-electromecanico/apply Salario: A negociar

ref. INS-EM-28699818 Buscamos emprendedores con buena actitud y ambición para formarse y unirse a nuestro equipo de agentes inmobiliarios asociados en gran canaria. no es necesaria experiencia, nosotros te formaremos para que te conviertas en todo un profesional inmobiliario de éxito. contarás con nuestro asesoramiento y apoyo ¡nunca estarás solo! pero siempre con total autonomía, sin límite de territorio ni horarios y la máxima remuneración del mercado profesional con unos honorarios del 40 % de los ingresos, con posibilidad de llegar hasta el 80 %. ¿qué hace un agente asociado a re/max lanzagorta central? · clasifica nuevos clientes. · estudia el mercado donde trabaja. · capta nuevos inmuebles para la venta. · elabora planes de marketing para los inmuebles en cartera. · asesor/a y da el seguimiento a las necesidades de sus clientes. · aconseja financieramente a sus clientes. · concreta la venta de los inmuebles en cartera. estarás respaldado por el apoyo de una gran marca líder en el sector inmobiliario, que: 1. te aportará todas las herramientas y servicios necesarios, poniendo a tu disposición la más avanzada tecnología, un elaborado programa de formación y constantes acciones de comunicación, publicidad y marketing. 2. te permitirá compartir negocio y formación con una amplia red local, nacional e internacional de profesionales inmobiliarios tanto de re/max como de otras compañías. 3. te ofrecerá la máxima libertad y autonomía para trabajar, sin horarios fijos, sin límite de zona, para que puedas conciliar la vida familiar con el trabajo. ¡serás tu propio jefe! Salario: A negociar

ref. INS-EM-28696273 Buscamos emprendedores con buena actitud y ambición para formarse y unirse a nuestro equipo de agentes inmobiliarios asociados en gran canaria. no es necesaria experiencia, nosotros te formaremos para que te conviertas en todo un profesional inmobiliario de éxito. contarás con nuestro asesoramiento y apoyo ¡nunca estarás solo! pero siempre con total autonomía, sin límite de territorio ni horarios y la máxima remuneración del mercado profesional con unos honorarios del 40 % de los ingresos, con posibilidad de llegar hasta el 80 %. ¿qué hace un agente asociado a re/max lanzagorta central? • clasifica nuevos clientes. • estudia el mercado donde trabaja. • capta nuevos inmuebles para la venta. • elabora planes de marketing para los inmuebles en cartera. • asesora y da el seguimiento a las necesidades de sus clientes. • aconseja financieramente a sus clientes. • concreta la venta de los inmuebles en cartera. estarás respaldado por el apoyo de una gran marca líder en el sector inmobiliario, que: 1. te aportará todas las herramientas y servicios necesarios, poniendo a tu disposición la más avanzada tecnología, un elaborado programa de formación y constantes acciones de comunicación, publicidad y marketing. 2. te permitirá compartir negocio y formación con una amplia red local, nacional e internacional de profesionales inmobiliarios tanto de re/max como de otras compañías. 3. te ofrecerá la máxima libertad y autonomía para trabajar, sin horarios fijos, sin límite de zona, para que puedas conciliar la vida familiar con el trabajo. ¡serás tu propio jefe! Salario: A negociar

ref. INS-EM-28698932 Buscamos emprendedores con buena actitud y ambición para formarse y unirse a nuestro equipo de agentes inmobiliarios asociados en gran canaria. no es necesaria experiencia, nosotros te formaremos para que te conviertas en todo un profesional inmobiliario de éxito. contarás con nuestro asesoramiento y apoyo ¡nunca estarás solo! pero siempre con total autonomía, sin límite de territorio ni horarios y la máxima remuneración del mercado profesional con unos honorarios del 40 % de los ingresos, con posibilidad de llegar hasta el 80 %. ¿qué hace un agente asociado a re/max lanzagorta central? • clasifica nuevos clientes. • estudia el mercado donde trabaja. • capta nuevos inmuebles para la venta. • elabora planes de marketing para los inmuebles en cartera. • asesor/a y da el seguimiento a las necesidades de sus clientes. • aconseja financieramente a sus clientes. • concreta la venta de los inmuebles en cartera. estarás respaldado por el apoyo de una gran marca líder en el sector inmobiliario, que: 1. te aportará todas las herramientas y servicios necesarios, poniendo a tu disposición la más avanzada tecnología, un elaborado programa de formación y constantes acciones de comunicación, publicidad y marketing. 2. te permitirá compartir negocio y formación con una amplia red local, nacional e internacional de profesionales inmobiliarios tanto de re/max como de otras compañías. 3. te ofrecerá la máxima libertad y autonomía para trabajar, sin horarios fijos, sin límite de zona, para que puedas conciliar la vida familiar con el trabajo. ¡serás tu propio jefe! Salario: A negociar

ref. INS-EM-28700317 Buscamos emprendedores con buena actitud y ambición para formarse y unirse a nuestro equipo de agentes inmobiliarios asociados en gran canaria. no es necesaria experiencia, nosotros te formaremos para que te conviertas en todo un profesional inmobiliario de éxito. contarás con nuestro asesoramiento y apoyo ¡nunca estarás solo! pero siempre con total autonomía, sin límite de territorio ni horarios y la máxima remuneración del mercado profesional con unos honorarios del 40 % de los ingresos, con posibilidad de llegar hasta el 80 %. ¿qué hace un agente asociado a re/max lanzagorta central? · clasifica nuevos clientes. · estudia el mercado donde trabaja. · capta nuevos inmuebles para la venta. · elabora planes de marketing para los inmuebles en cartera. · asesor/a y da el seguimiento a las necesidades de sus clientes. · aconseja financieramente a sus clientes. · concreta la venta de los inmuebles en cartera. estarás respaldado por el apoyo de una gran marca líder en el sector inmobiliario, que: 1. te aportará todas las herramientas y servicios necesarios, poniendo a tu disposición la más avanzada tecnología, un elaborado programa de formación y constantes acciones de comunicación, publicidad y marketing. 2. te permitirá compartir negocio y formación con una amplia red local, nacional e internacional de profesionales inmobiliarios tanto de re/max como de otras compañías. 3. te ofrecerá la máxima libertad y autonomía para trabajar, sin horarios fijos, sin límite de zona, para que puedas conciliar la vida familiar con el trabajo. ¡serás tu propio jefe! Salario: A negociar

ref. INS-EM-28700552 Buscamos emprendedores con buena actitud y ambición para formarse y unirse a nuestro equipo de agentes inmobiliarios asociados en gran canaria. no es necesaria experiencia, nosotros te formaremos para que te conviertas en todo un profesional inmobiliario de éxito. contarás con nuestro asesoramiento y apoyo ¡nunca estarás solo! pero siempre con total autonomía, sin límite de territorio ni horarios y la máxima remuneración del mercado profesional con unos honorarios del 40 % de los ingresos, con posibilidad de llegar hasta el 80 %. ¿qué hace un agente asociado a re/max lanzagorta central? · clasifica nuevos clientes. · estudia el mercado donde trabaja. · capta nuevos inmuebles para la venta. · elabora planes de marketing para los inmuebles en cartera. · asesor/a y da el seguimiento a las necesidades de sus clientes. · aconseja financieramente a sus clientes. · concreta la venta de los inmuebles en cartera. estarás respaldado por el apoyo de una gran marca líder en el sector inmobiliario, que: 1. te aportará todas las herramientas y servicios necesarios, poniendo a tu disposición la más avanzada tecnología, un elaborado programa de formación y constantes acciones de comunicación, publicidad y marketing. 2. te permitirá compartir negocio y formación con una amplia red local, nacional e internacional de profesionales inmobiliarios tanto de re/max como de otras compañías. 3. te ofrecerá la máxima libertad y autonomía para trabajar, sin horarios fijos, sin límite de zona, para que puedas conciliar la vida familiar con el trabajo. ¡serás tu propio jefe! Salario: A negociar

ref. INS-EM-28700695 ¿eres dinámico y te encantan los retos? ¿te gustaría ser el nexo de unión entre las necesidades de cliente y el mantenimiento de los productos, garantizando su fabricación a gran escala y a nivel internacional? desde we bring strategy consultants estamos seleccionando para su incorporación en una empresa del sector eléctrico a un/aingeniero/a de firmware para el departamento industrial en sus instalaciones de bizkaia. buscamos personas dinámicas, que les guste afrontar nuevos desafíos y que sean capaces de encontrar soluciones sencillas a problemas complejos. si estás interesado, puedes acceder a esta oferta a través de este link: https://webring.orgos.io/ingeniero-firmware-software ¿cuÁles serÁn tus funciones? - trabajarás en una plataforma de producto muy completa que combina múltiples tecnologías: protocolos de comunicaciones de medida (dlms), comunicaciones plc (prime), procesamiento de datos, comunicaciones celulares (3g, 4g), integración de sistemas de gestión (web services) e implantación de ciberseguridad (https). - implementarás y desarrollarás los procesos de validación que garanticen la calidad de estos desarrollos. - optimizarás y desarrollarás funcionalidades para proyectos de smart-metering a nivel internacional. - analizarás y desarrollarás sistemas embebidos en c para plataforma linux. - adecuarás los productos existentes que se fabrican en volumen a los nuevos requisitos de clientes y mercados. - colaborarás con otros departamentos (aplicación, industrialización y calidad) en la gestión de proyectos, integración continua y mejoras de los procesos. ¿quÉ te ofrecemos? - formarás parte de un equipo de desarrollo dinámico, positivo y orientado a resultados. - tendrás la oportunidad de desarrollar tu carrera profesional en un entorno dinámico, donde desarrollarás proyectos retadores y técnicamente desafiantes para diferentes clientes con diferentes necesidades. - estarás en contacto directo con los diferentes departamentos lo que te permitirá tener una visión más amplia y en conjunto de la compañía. - podrás ver y probar todo lo que diseñas, ya que la empresa fabrica en volumen todos sus productos en planta y tiene control total sobre los mismos. tendrás acceso completo al hardware y todas las capas software. - trabajarás con equipos desplegados en campo en gran volumen, con información de primera mano de su comportamiento y resultados. - accederás a formación dentro y fuera de la empresa. ¿quÉ te pedimos? comoingeniero/a de firmware te pedimos: - ingeniería técnica o grado en informática, telecomunicaciones o electrónica. - +3. de experiencia desarrollando software embebido en c/c++. - inglés alto a nivel de documentación técnica (mínimo b2). conocimientos necesarios: - programación en c y c++. - linux. conocimientos valorados: - programación de web services. - protocolos de comunicación, especialmente protocolos industriales (dlms/cosem, tcp, otros). - ciberseguridad (https, ftps). - programación avanzada con autotools, makefile y shell scripting. - otros lenguajes de programación: python. Salario: A negociar

ref. INS-EM-28700758 Buscamos emprendedores con buena actitud y ambición para formarse y unirse a nuestro equipo de agentes inmobiliarios asociados en gran canaria. no es necesaria experiencia, nosotros te formaremos para que te conviertas en todo un profesional inmobiliario de éxito. contarás con nuestro asesoramiento y apoyo ¡nunca estarás solo! pero siempre con total autonomía, sin límite de territorio ni horarios y la máxima remuneración del mercado profesional con unos honorarios del 40 % de los ingresos, con posibilidad de llegar hasta el 80 %. ¿qué hace un agente asociado a re/max lanzagorta central? · clasifica nuevos clientes. · estudia el mercado donde trabaja. · capta nuevos inmuebles para la venta. · elabora planes de marketing para los inmuebles en cartera. · asesor/a y da el seguimiento a las necesidades de sus clientes. · aconseja financieramente a sus clientes. · concreta la venta de los inmuebles en cartera. estarás respaldado por el apoyo de una gran marca líder en el sector inmobiliario, que: 1. te aportará todas las herramientas y servicios necesarios, poniendo a tu disposición la más avanzada tecnología, un elaborado programa de formación y constantes acciones de comunicación, publicidad y marketing. 2. te permitirá compartir negocio y formación con una amplia red local, nacional e internacional de profesionales inmobiliarios tanto de re/max como de otras compañías. 3. te ofrecerá la máxima libertad y autonomía para trabajar, sin horarios fijos, sin límite de zona, para que puedas conciliar la vida familiar con el trabajo. ¡serás tu propio jefe! Salario: A negociar

ref. INS-EM-28700003 Buscamos emprendedores con buena actitud y ambición para formarse y unirse a nuestro equipo de agentes inmobiliarios asociados en gran canaria. no es necesaria experiencia, nosotros te formaremos para que te conviertas en todo un profesional inmobiliario de éxito. contarás con nuestro asesoramiento y apoyo ¡nunca estarás solo! pero siempre con total autonomía, sin límite de territorio ni horarios y la máxima remuneración del mercado profesional con unos honorarios del 40 % de los ingresos, con posibilidad de llegar hasta el 80 %. ¿qué hace un agente asociado a re/max lanzagorta central? · clasifica nuevos clientes. · estudia el mercado donde trabaja. · capta nuevos inmuebles para la venta. · elabora planes de marketing para los inmuebles en cartera. · asesor/a y da el seguimiento a las necesidades de sus clientes. · aconseja financieramente a sus clientes. · concreta la venta de los inmuebles en cartera. estarás respaldado por el apoyo de una gran marca líder en el sector inmobiliario, que: 1. te aportará todas las herramientas y servicios necesarios, poniendo a tu disposición la más avanzada tecnología, un elaborado programa de formación y constantes acciones de comunicación, publicidad y marketing. 2. te permitirá compartir negocio y formación con una amplia red local, nacional e internacional de profesionales inmobiliarios tanto de re/max como de otras compañías. 3. te ofrecerá la máxima libertad y autonomía para trabajar, sin horarios fijos, sin límite de zona, para que puedas conciliar la vida familiar con el trabajo. ¡serás tu propio jefe! Salario: A negociar