Seleccion personal equipos

Convocatoria selección personal temporal para el Servicio de Ayuda a Domicilio AYUNTAMIENTO DE SAN JUAN DE LA RAMBLA - Bases que han de regir la convocatoria para la selección de personal temporal para el Servicio de Ayuda a Domicilio, categoría Auxiliar Ayuda a Domicilio Más Info BOLETÍN BOP Nº 14, DE FECHA 2-2-2022 Consultar boletín aquí

Se busca hombre/mujer con buena presencia y don de gentes para ampliar plantilla y colaborar remuneradamente con gestoría especializada en trámites para automovil y conductor en la DGT. Tareas a desempeñar: Repartir publicidad, recoger y entregar documentación a domicilio, informar sobre servicios a nuevos clientes. No necesaria experiencia, tampoco formación académica, imprescindible muchas ganas de trabajar y crecer profesionalmente. Interesad@s dejar mensaje privado con zona de residencia en la provincia de Alicante. (No respondo mensajes tipo hola, me interesa o cosas así... Datos mínimos del mensaje: Localidad, nombre y edad)

¿Tienes experiencia en el área de selección de personal y te interesa una incorporación inmediata? ¿Qué buscamos? -Experiencia reciente de al menos 6 meses como técnico/a de selección de personal -Muy valorable experiencia en selección de perfiles de IT e ingeniería -Valorable inglés alto -Disponibilidad de incorporación inmediata -Disponibilidad de incorporación a media jornada Se requiere: -Contrato por empresa 3 meses iniciales renovables a 6 y posibilidad de estable -Jornada Lunes a Viernes 9.00 a 1...

Selección de personal para los Equipos de Intervención y Refuerzo en Incendios Forestales Hemos abierto un proceso de selección de personal para los Equipos de Intervención y Refuerzo en Incendios Forestales (Eirif). ℹEn concreto, se trata de la campaña de invierno, que se desarrollará del 1 de noviembre al 30 de abril en las islas de La Palma, La Gomera y El Hierro. Para el proceso de selección, Gesplan realizará pruebas de aptitud física y entrevistas personales a mediados de octubre. Las pruebas físicas consistirán en un test de Course Navette, una prueba de agilidad y una prueba de fuerza (lanzamiento de balón medicinal). Las personas interesadas  podrán presentar su currículum antes del 30 de septiembre de 2020 en nuestra web (https://www.gesplan.es/trabaja-con-nosotros) indicando en el apartado ‘Otras acreditaciones no universitarias (en vigor)’ la casilla ‘Otra formación’, especificando la palabra clave ‘EIRIF-INVIERNO’.  Las personas seleccionadas para realizar las pruebas de aptitud y la entrevista deberán previamente haber sido citadas.

Selección de personal para los equipos de intervención y refuerzo de incendios forestales Se inicia el proceso de selección para conformar los EIRIF (equipos de intervención y refuerzo de incendios forestales) en La Gomera, La Palma y el Hierro y la campaña de Incendios en el Parque Nacional La Caldera de Taburiente en La Palma. Los/as interesados/as deberán inscribirse a través de Web www.gesplan.es, en el apartado “ trabaja con nosotros ”, cumplimentar el formulario y adjuntar su CV en PDF, e indicar en el apartado “OTRAS ACREDITACIONES NO UNIVERSITARIAS (EN VIGOR)” la casilla “Otra formación” especificando la palabra clave “EIRIF”. Antes del 30 de enero 2020. Además de la entrevista los/as candidatos/as deberán superar una prueba de aptitud física.

Equipos de Intervención y Refuerzo en Incendios Forestales Gesplan - Gestión y Planeamiento Territorial y Medioambiental, S.A., han abierto un proceso de selección de personal para los Equipos de Intervención y Refuerzo en Incendios Forestales (#Eirif). En concreto, se trata de la campaña de verano, que se desarrollará de mayo a octubre, en las islas de La Palma, La Gomera y El Hierro. Para el proceso de selección, #Gesplan realizará pruebas de aptitud física y entrevistas personales a principios de abril. Las pruebas físicas consistirán en un test de Course Navette, una prueba de agilidad y una prueba de fuerza (lanzamiento de balón medicinal). Las personas interesadas podrán presentar su currículum antes del 14 de marzo de 2021 en nuestra web (https://www.gesplan.es/trabaja-con-nosotros) indicando en el apartado ‘Otras acreditaciones no universitarias (en vigor)’ la casilla ‘Otra formación’, y especificar la palabra clave ‘EIRIF’. El personal seleccionado para realizar las pruebas de aptitud y la entrevista deberán previamente haber sido citadas.

Selección Técnico o Ingeniero en Electrónica Ingeniero/Técnico en Electrónica Ref: LSR08_22  Fecha límite para candidaturas: 16:00(GMT) del 09 diciembre de 2022          El Grupo de Telescopios Isaac Newton (ING) invita a candidaturas para el puesto de Asistente de Electricidad y Operaciones. El candidato seleccionado se unirá al equipo de operaciones de ING. El ING opera el Telescopio William Herschel de 4,2 m (WHT) y el Telescopio Isaac Newton de 2,5 m (INT) en nombre de UK Research and Innovation – Science and Technology Facilities Council (Reino Unido), la Nederlandse Organisatie voor Wetenschappelijk Onderzoek (Holanda) y el Instituto de Astrofísica de Canarias (España). Las instalaciones, que están equipadas con instrumentos espectroscópicos y de imágenes de nivel mundial, están ubicadas en el Observatorio del Roque de Los Muchachos (ORM), situado a una altitud de 2400 m en la isla española de La Palma. Actualmente se están llevando a cabo desarrollos emocionantes para ambos telescopios del ING: el espectrógrafo multifibra WEAVE se implementará en el WHT en 2022-23, mientras que el espectrógrafo de alta resolución estabilizado HARPS-3 para el INT se implementará en 2023 después de la robotización del INT en 2022-23. Reportando al Jefe de Operaciones y al Jefe de Telescopios e Instrumentación, y contribuyendo a las operaciones así como a los proyectos donde la electrónica tenga relevancia, el puesto es ideal para un ingeniero técnico o FP de electrónica que busque oportunidades para crecer en un entorno operativo desafiante. PROPÓSITO, RESPONSABILIDADES Y DEBERES Principal propósito del puesto • Dar soporte a todos los sistemas electrónicos y de control de los telescopios y a la infraestructura del ING en el ORM (Observatorio del Roque de los Muchachos). • Contribuir a las operaciones y proyectos activos, especialmente en lo que se refiere a la electrónica. Deberes y responsabilidades asociadas Los principales deberes y responsabilidades asociados a este puesto incluyen, pero no están limitados a: • Apoyo al equipo de operaciones; colaborar en los cambios de instrumentos y los correspondientes ensayos según demanda. • Asumir la responsabilidad de atender y solucionar fallas relacionadas con la electrónica. Asegurarse de que la base de datos de fallos se actualiza en consecuencia a tiempo. • Participar en los trabajos de mantenimiento en general según sea necesario, cubriendo telescopios, instrumentos y equipos de apoyo. Ser capaz de analizar, medir y caracterizar el rendimiento de placas o equipos electrónicos. Llevar a cabo reparaciones electrónicas especializadas, o diseñar y construir prototipos electrónicos cuando sea necesario. • Seguir siempre las normas de seguridad, generales o específicas de ING. Colaborar con la seguridad del equipo de operaciones según sea necesario, para respaldar las operaciones diarias u otras tareas periódicas. Actuar como recurso preventivo bajo demanda. • Participar en proyectos de ING bajo demanda; incluyendo tareas de preparación de infraestructura para WEAVE. • Actividades de gestión de instrumentos. Proporcionar soporte completo para instrumentos específicos. • Identificar y almacenar el nivel correcto de repuestos para todas las áreas de responsabilidad. Gestionar y promover la compra de repuestos electrónicos según sea necesario. • Revisar, modificar y/o generar documentación técnica de los sistemas electrónicos en uso en ING. Adquirir experiencia con todos los subsistemas electrónicos de los telescopios. Concentrarse para maximizar la fiabilidad de todos los sistemas electrónicos y de control en uso. • Informar al Jefe de Operaciones/T&I sobre cualquier instrumento o problema del sistema, o proponer mejoras. • Colaborar con otros miembros de ING, así como ingenieros de otras instituciones para cumplir con las necesidades de ING o del proyecto. • Brindar soporte a la ingeniería eléctrica, bajo demanda. • Utilizar herramientas ofimáticas especialmente para documentación, comunicaciones, etc. • Uso del inglés y el español como idiomas de trabajo. • Capacidad de aprender y comprender los sistemas electrónicos avanzados en uso. Llevar un plan de desarrollo personal continuo para cubrir las necesidades futuras de ING ingeniería electrónica. CRITERIOS DE SELECCIÓN Experiencia • Mínimo: o No se requiere experiencia mínima. • Deseable: Dos años o más trabajando como Ingeniero/Técnico de Electrónica/Control en un entorno de observatorio astronómico o similar. Cualificaciones • Mínimo: Cualificación profesional como técnico en electrónica o campo relacionado (FPII). • Deseable: Cualificación cómo ingeniero en electrónica o de control. Idiomas • Mínimo: español fluido y capaz de comunicarse en inglés. • Deseable: inglés fluido. Otros requisitos El candidato deberá también: • Ser apto para trabajar a 2400m de altitud. • Estar disponible para viajar o trabajar fuera de su lugar habitual de trabajo. Conocimientos, habilidades y cualidades personales valorados. El trabajo consistirá en la aplicación de ciertas prácticas y procedimientos establecidos o de normas y reglas concretas. Sin embargo, requerirá criterio e interpretación propios o conocimiento de los principios básicos, así como una buena comprensión de las prácticas de un área técnica o especialidad determinadas. La supervisión estará disponible a través del Jefe de T&I y/o Jefe de Operaciones. Para este puesto se esperan las siguientes competencias transversales: • Flexibilidad y adaptabilidad. Espíritu de trabajo en equipo. • Fuerte concienciación en asuntos de Salud y Seguridad. • Fluidez en el uso y aprendizaje de las herramientas informáticas actuales para el trabajo y la comunicación. INFORMACIÓN CONTRACTUAL Después de un período de prueba de tres meses, este será un puesto permanente a tiempo completo. El nombramiento será en el grado B o grado C. En el caso de un grado B el salario bruto inicial de 28.375,17 € anuales, sujeto a deducciones por el IRPF y la Seguridad Social. Después del primer año, el salario aumentará a 29.868,65 € anuales. En el caso de un grado C, los salarios brutos ascenderían a 32.631,76 € anuales, durante el primer año; y 34.349,11 € a partir del segundo año. La cobertura médica estará a disposición de la persona designada, pareja e hijos acompañantes a cargo del Servicio Nacional de Salud español. ING ayudará a los que vienen del exterior a darse de alta en la Seguridad Social y los Servicios de Salud. Un paquete de reubicación y apoyo financiero para lecciones de español/inglés están disponibles. Los solicitantes de fuera de la UE deben estar en posesión de un permiso de residencia y un permiso de trabajo, ambos válidos para España. El candidato seleccionado deberá presentar un certificado médico que acredite que está apto para trabajar a una altitud de 2400 m. CANDIDATURAS Enviar cumplimentado el formulario de candidatura, disponible en  https://ingconfluence.ing.iac.es/confluence/display/INGPublic/Job+Vacancies, a  [email protected] El formulario debe ser cumplimentado en español o inglés. Información relativa a los términos y condiciones del puesto está disponible del Jefe de Administración, Juan Jose Herrera Bujalance ([email protected]), + 34 922 425 413. Los candidatos deberán aportar también: • CV actualizado • Tres referencias profesionales INFORMACIÓN ADICIONAL Más Información sobre el puesto está disponible del Director, Dr. Marc Balcells ([email protected]), +34 922 425 403. El ING está plenamente comprometido con la igualdad de oportunidades en el lugar de trabajo. La fecha límite para candidaturas se fija a las 16:00 (GMT) del 09 de diciembre de 2022.

Selección de personal laboral temporal Bases generales que han de regir las convocatorias para la selección de personal laboral temporal que permita la provisión de puestos de trabajo, mediante concurso de valoración de méritos, en situaciones de urgente e inaplazable necesidad. Más información y bases en BOP 024-20 del 24/02/2020

Selección de personal Distribuidor de Movistar busca personal para incorporar en su tienda de Santa Cruz de La Palma. Personas con perfil comercial, orientación al cliente, trabajo por objetivos, formación continua, alta exigencia. Retribución fijo mas variable Movilidad

Selección de personal para trabajar de monitores-cuidadores para empresas dedicadas a la gestión de comedores escolares y de actividades extraescolares, de lunes a viernes en la franja horaria del mediodía o tardes, para centros docentes o colegios situados en varias localizaciones de España, se valorará experiencia docente, tipo de contrato a tiempo parcial, interesados pregunten por la Señorita Edurne en el teléfono. 609-838-847 (llame con bolígrafo y papel para anotar) .

Selección de personal Si te gustan las ventas, eres una persona dinámica, optimista y comprometida, tenemos un puesto para tí. Si quieres incorporarte a nuestro equipo de ventas, envíanos tu CV a: selecció [email protected] o en el apartado contacto, trabaja con nosotros, de nuestra web: www.telycolapalma.com

Personal de Almacén- Logística y Reparto (H/M) ¡Hola! Te estamos saludando quizá por primera vez, pero también desde que nacimos hace ya 30 años, bajo un modelo de liderazgo por valores. Así es como nos hemos convertido en la primera empresa nacional de recursos humanos o, mejor dicho, de gestión de personas y, durante 3 años consecutivos, en una de las empresas europeas con mayor crecimiento según el ranking de The Financial Times. Y lo hemos conseguido porque somos People first, nuestra forma de trabajar que implica entender que lo que hacemos no es encontrar currículums que encajen con una tarea. Eso es fácil. De lo que de verdad se trata es de encontrar personas que encajen con una empresa. Nuestro cliente se dedica al comercio al por mayor de equipos electrónicos y de telecomunicaciones. En Eurofirms estamos en búsqueda de un  mozo repartidor (H/M) para incorporar en la isla de La Palma, en la zona de Los Llanos. Las funciones que tendrá que desarrollar son: - Labores de revisión, carga y descarga de mercancía. - Conducir el vehículo atendiendo a la normativa de tráfico vigente. - Repartir la mercancía desde el centro de trabajo hasta la ubicación donde debe hacer la entrega. - Llevar un registro de la mercancía entregada. Requisitos: - Formación de FP, grado medio o superior en Electricidad o experiencia equivalente. - Experiencia mínima de 3 años en puesto similar al descrito. - Buscamos a una persona dinámica y responsable. - Valorable residencia cercana al puesto de trabajo. - Disponer de carné B. - Valorable carné de carretilla en vigor. Horario: Jornada completa de 40 horas semanales, de lunes a viernes, con los descansos establecidos por ley. Si estás interesado debes registrarte en el siguiente link: https://jobs.eurofirms.com/es/es/llanos-de-aridane/mozo---repartidor-169-001415

Si vives en la zona de Bilbao, Portugalete, Barakaldo o alrededores, tienes experiencia en limpieza y te quieres incorporar a una empresa en la que puedes conseguir un trabajo estable, no pierdas la oportunidad de presentarte a este proceso de selección. Empresa que gestiona la limpieza de muchos establecimientos de uso público está buscando incorporar a sus equipos de trabajo en Bizkaia personal con experiencia para realizar la limpieza de sus puntos de trabajo. Entre tus funciones destacan la Limpiez...

¿Te planteas un nuevo reto profesional? ¿Te gustaría viajar a nivel nacional? Desde Adecco Selección buscamos, para importante empresa líder en sector de la construcción, un/a operador/a con experiencia en maquinaria de infraestructuras de vía, fundamentalmente en bateo, tanto para el mantenimiento de las vías existentes como para la ejecución de nuevos tramos, incluyendo el mantenimiento y apoyo al equipo electromecánico en las reparaciones de los equipos descritos. Se busca personal experimentado...

¿Tienes experiencia en liderar equipos? ¿Te interesa trabajar en Barcelona y poder ir en transporte público a trabajar? ¿Te motiva el sector IT? ¡Esta es tu oportunidad! Consultoría tecnológica tiene la oportunidad de incorporar una persona como técnico/a de RRHH, sus funciones serán: Llevar procesos de selección de perfiles de IT. Liderar un equipo de 3 personas, con posibilidades de crecimiento. Gestión de equipo. Se requiere: - Iniciativa para proponer ideas nuevas. - Capacidad de liderar. - Habilid...